Portto Consultoria e Treinamentos — Segurança e Higiene Ocupacional Entrar

Segurança e Higiene Ocupacional · Macaé/RJ

Sua empresa em dia com a segurança do trabalho, sem você virar especialista.

PGR, PCMSO, laudos, eSocial e a avaliação psicossocial da NR-01: feitos por engenheiro, acompanhados por você em um painel, entregues no prazo.

Pedir proposta Conhecer a avaliação psicossocial

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Primeiro acesso? Abra o link do convite que a Portto enviou ao seu e-mail. Problemas para entrar? Fale com contato@porttoconsultoria.com Outras formas de entrar (equipe da Portto)

Reconhece alguma destas?

Quatro problemas que chegam todo mês, e como cada um é resolvido.

A dor

"A fiscalização chegou e o PGR está vencido."

Como a Portto resolve

Radar de vencimentos. Avisamos com antecedência e renovamos no prazo: PGR, PCMSO, laudos e treinamentos.

A dor

"A contratação atrasa porque o exame admissional não sai."

Como a Portto resolve

Exame agendado por link. Clínica parceira e resultado direto no painel.

A dor

"O contador cobra os eventos de SST do eSocial e ninguém sabe o que mandar."

Como a Portto resolve

eSocial enviado por nós. S-2240, S-2220, S-2210 e S-2221 acompanhados em tempo real.

A dor

"A NR-01 passou a exigir riscos psicossociais e ninguém sabe por onde começar."

Como a Portto resolve

Avaliação anônima com 26 fatores. Integrada ao PGR, com relatório técnico e plano de ação.

Resultado: legislação trabalhista e previdenciária cumprida, menos acidentes e afastamentos, sem multas nem indenizações.

Serviços

O que a Portto entrega, com a norma que cada um atende.

NR-01 · Portaria MTE 1.419/2024

Avaliação de riscos psicossociais

Questionário anônimo, 26 fatores, inventário e plano de ação na matriz do PGR. O serviço mais procurado hoje.

Conhecer a metodologia → NR-01

PGR / GRO

Inventário de riscos por grupo de trabalhadores e plano de ação, com revisão no prazo da norma.

Pedir proposta → NR-07

PCMSO / ASO

Programa médico e exames admissional, periódico, mudança de risco, retorno e demissional com clínica parceira.

Pedir proposta → NR-15 · NR-16 · LTCAT (INSS)

Insalubridade, periculosidade e LTCAT

Avaliações ambientais (ruído, calor, químicos, vibração) e laudos assinados por engenheiro.

Pedir proposta → NR-17

Ergonomia: AEP e AET

Avaliação ergonômica preliminar e análise aprofundada quando a preliminar indicar.

Pedir proposta → NR-06 · NR-07 · NR-09

PPR / PCA

Proteção respiratória e conservação auditiva integradas ao PGR e ao PCMSO.

Pedir proposta → NR-01 · NR-06 · NR-10 · NR-33 · NR-35

Treinamentos normativos

Presencial e EAD, com certificado e validade registrada por trabalhador.

Pedir proposta → S-2240 · S-2220 · S-2210 · S-2221

eSocial: eventos de SST

Eventos enviados, conferidos e acompanhados em painel, sem depender do contador.

Pedir proposta → NR-04 · NR-05

Consultoria mensal / SESMT

Acompanhamento contínuo, CIPA, DSS, auditorias e implementação do SESMT.

Pedir proposta →

E mais: plano de emergência · SIPAT · perícias trabalhistas e previdenciárias · projetos e laudos de inspeção · toxicológico (CNH e ocupacional).

NR-01 · Portaria MTE nº 1.419/2024

Os riscos psicossociais entraram no PGR. A Portto avalia, sem expor ninguém.

É a avaliação dos fatores de risco psicossociais relacionados ao trabalho: organização do trabalho, demandas, relações, reconhecimento, contexto. Identifica, por grupo de trabalhadores, quais fatores estão presentes e com que intensidade, e vira inventário de riscos e plano de ação dentro do seu PGR.

100 %

Anônimo

Questionário respondido pelos trabalhadores. Resultado por grupo (setor / GAP), nunca por pessoa. Não é avaliação clínica.

26

Fatores avaliados

Organização do trabalho, demandas, relações, reconhecimento e contexto, com o percentual de queixa por fator e grupo.

P × I

Matriz do PGR

A queixa vira probabilidade; a classificação sai na mesma matriz do PGR: inventário, plano de ação e capítulo integrado.

O que a empresa recebe

  • Relatório técnico com resultados por grupo, gráficos e orientações preventivas
  • Inventário de riscos psicossociais (P × I, nível de controle, risco residual)
  • Plano de ação com medidas, responsáveis, prazos e evidências
  • Capítulo integrado ao PGR/GRO da empresa
Ver a demonstração do questionário Ler o guia da empresa Quero avaliar minha empresa
Como o resultado é lidomatriz do PGR
Severidade ↑
M
A
G
G
B
M
A
G
B
B
M
A
B
B
B
M
Probabilidade → (percentual de queixa do grupo)
BaixoModeradoAltoGrave

Exemplo: um grupo com 62 % de queixa em "ritmo e pressão de tempo" cai na célula marcada e entra no plano de ação com medida, responsável e prazo.

O CRM da Portto

Você acompanha tudo em um painel, e a Portto avisa antes de vencer.

Cada empresa cliente tem uma área própria, com login. Nada de planilha, e-mail perdido ou pergunta no WhatsApp para saber em que pé está.

  • Documentos e vencimentos num lugar sóPGR, PCMSO, laudos e treinamentos, com a data de renovação de cada um.
  • Exames agendados por linkA empresa agenda o ASO e acompanha o resultado sem ligar para a clínica.
  • eSocial acompanhado em tempo realQuais eventos de SST já foram enviados e quais faltam.
  • Campanha psicossocial com andamentoQuantas respostas já chegaram, sem nunca mostrar quem respondeu.
Entrar no painel Quero ser cliente

Como funciona

Da primeira reunião ao capítulo no PGR, em sete etapas.

  1. Reunião de alinhamento

    Objetivo, base normativa, os 26 fatores, critérios de leitura e cronograma.

  2. Guia e pré-requisitos

    A empresa recebe o guia e fecha a lista do que precisa ter, com a Portto.

  3. Validação dos grupos

    Grupos de análise, período de coleta e responsável interno definidos.

  4. Comunicação

    A empresa divulga a campanha; os trabalhadores recebem a página explicativa.

  5. Coleta

    Questionário anônimo pelo link ou QR da campanha.

    7 a 14 dias

  6. Análise

    Queixa por fator e grupo, conversão em probabilidade e matriz do PGR.

  7. Entregáveis

    Relatório técnico, inventário, plano de ação e capítulo do PGR.

Materiais gratuitos

Para entender antes de contratar.

E-book

Guia orientativo de SST

PGR, LTCAT, laudos, treinamentos e eSocial explicados para quem gerencia a empresa.

Baixar → Página do colaborador

O que o trabalhador recebe

A página explicativa da campanha psicossocial, com a demonstração do questionário.

Abrir → Cronograma

Implantação passo a passo

Prazos e responsáveis para planejar a campanha psicossocial na sua empresa.

Abrir →

A Portto

Engenharia de segurança com resposta rápida e documento certo.

A Portto Consultoria atende empresas de Macaé/RJ e região em Segurança e Higiene Ocupacional: da avaliação de campo ao documento assinado, com acompanhamento pelo painel do cliente.

MissãoSoluções em SST com profissionais qualificados, atendendo os objetivos e metas combinados com o cliente.
VisãoSer referência no segmento pela rapidez e precisão dos trabalhos.
ValoresRelacionamento ético, respeitoso e transparente com clientes internos e externos.

Peça pelo formulário

Em poucos minutos a Portto recebe o seu pedido.

Proposta de SSTPGR, laudos, ergonomia, treinamentos, psicossocial, eSocial
preencher →
Proposta de PCMSO / ASOPrograma médico e exames ocupacionais
preencher →
Agendar exames ASOJá é cliente? Agende o exame do colaborador
agendar →

Ou fale direto

Contato

EndereçoAv. Elias Agostinho, 340 · Imbetiba, Macaé/RJ · CEP 27913-350
HorárioSegunda a sexta, 07:30 às 17:00